為堅決貫徹落實(shí)集團公司黨組關(guān)于巡視整改工作決策部署，履行公司紀委巡視整改監督職責，嚴防整改中的形式主義官僚主義問(wèn)題，以精準監督推動(dòng)公司黨委扛牢抓實(shí)巡視整改工作責任、以更高的標準、更嚴的要求、更硬的作風(fēng)，保障巡視整改措施落實(shí)到位，國家電投浙江公司紀委提出巡視整改“七嚴禁”紀律紅線(xiàn)。
嚴禁“只掛帥不出征”
公司黨委要扛牢整改主體責任，黨委書(shū)記要認真履行第一責任人責任，班子成員要履行“一崗雙責”，對重點(diǎn)難點(diǎn)任務(wù)領(lǐng)導干部要親自領(lǐng)辦、親自研究、親自推動(dòng)、親自協(xié)調。嚴禁對巡視整改麻木不仁、行動(dòng)遲緩，嚴禁“掛名整改”、當“甩手掌柜”。
嚴禁“新官不理舊賬”
領(lǐng)導干部職務(wù)調整、部門(mén)交接工作必須交接巡視整改工作，建立交接清單，確保整改責任無(wú)縫對接。嚴禁以問(wèn)題不是發(fā)生在自己任內或部門(mén)調整為由，對整改工作不管不顧，造成責任脫節、工作斷檔。
嚴禁責任下移
巡視整改要從黨委本級改起，從黨委書(shū)記和領(lǐng)導班子成員改起。嚴禁將整改責任下移，用下級整改代替本級整改、以問(wèn)責下屬代替問(wèn)責領(lǐng)導。
嚴禁推諉扯皮
對涉及多個(gè)部門(mén)聯(lián)動(dòng)整改的問(wèn)題，牽頭部門(mén)要履行牽頭抓總職責，責任部門(mén)要積極主動(dòng)配合落實(shí)整改責任，及時(shí)明晰職責交叉問(wèn)題的整改責任。嚴禁各自為政、相互推諉，導致問(wèn)題“踢皮球”，責任“掛空擋”，整改“留盲區”。
嚴禁敷衍塞責
嚴格對照整改方案，真改實(shí)改、系統整改、全面整改。嚴禁整改措施“粗枝大葉”。嚴禁整改走過(guò)場(chǎng)，避重就輕、避實(shí)就虛，搞選擇性整改。嚴禁大事化小、小事化了，以“下不為例”規避人員問(wèn)責，以情況說(shuō)明代替整改落實(shí)。嚴禁消極整改、抗拒整改。
嚴禁“就事論事”
既要抓好個(gè)性問(wèn)題整改，又要加強同類(lèi)問(wèn)題共改，舉一反三、建章立制、標本兼治。嚴禁頭痛醫頭、腳痛醫腳，嚴防邊改邊犯、反彈回潮。
嚴禁弄虛作假
堅決做到真認賬、交真賬。嚴禁虛報整改情況。嚴禁做假資料、搞假臺賬。嚴禁搞“應付式”“包裝式”整改。
公司紀委把巡視整改作為重點(diǎn)監督內容，緊盯責任落實(shí)，對組織領(lǐng)導巡視整改不力、違反“七嚴禁”規定的，將準確運用“四種形態(tài)”開(kāi)展執紀問(wèn)責，為公司黨委徹底進(jìn)行巡視整改提供堅強紀律保障。
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