12月7日，浙江省總工會(huì )常委、省部屬企事業(yè)工會(huì )主席葉龍茂到湖州綜合智慧能源項目現場(chǎng)調研。浙江省省部署企事業(yè)工會(huì )副主席顧怡敏，國家電投浙江公司黨委委員、副總經(jīng)理、工會(huì )代主席李向陽(yáng)陪同調研。
葉龍茂一行參觀(guān)了“和平共儲”和長(cháng)興鑫江礦礦山治理光伏發(fā)電項目，聽(tīng)取了浙江公司、杭州公司關(guān)于工會(huì )工作的匯報。
葉龍茂指出，國家電投浙江公司圍繞浙江經(jīng)濟高質(zhì)量發(fā)展特色，走出了一條差異化的創(chuàng )新發(fā)展道路。湖州綜合智慧能源項目作為浙江公司深耕用戶(hù)側的良好實(shí)踐，對于全省能源保供、生態(tài)復綠、共富建設有著(zhù)重要意義。
葉龍茂強調，浙江公司工會(huì )要圍繞落實(shí)省委“八八戰略”，聚焦主責主業(yè)，打造工會(huì )工作品牌。
一是進(jìn)一步強化政治思想引領(lǐng)。把引導職工聽(tīng)黨話(huà)、跟黨走作為首要政治任務(wù)，積極培育企業(yè)品牌文化，深入開(kāi)展“守好紅色根脈·班前十分鐘活動(dòng)”，吸收技術(shù)骨干力量，建優(yōu)黨員隊伍，更好地發(fā)揮人才引領(lǐng)示范帶動(dòng)作用。
二是落實(shí)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設。深挖技能競賽、勞動(dòng)競賽、創(chuàng )新工作室等主戰場(chǎng)，強化班組建設，通過(guò)傳幫帶提升工人整體工作技能水平，實(shí)現工作技能和綜合素質(zhì)雙提升，為企業(yè)發(fā)展提供有力人才支撐。
三是提高為員工辦實(shí)事的能力。進(jìn)一步完善職代會(huì )制度和工會(huì )工作制度，暢通民主管理渠道。要結合點(diǎn)多面廣的企業(yè)實(shí)際，及時(shí)落實(shí)職工群眾的訴求，開(kāi)展職工小家創(chuàng )建等工作，全方位關(guān)心關(guān)愛(ài)職工，提升職工的歸屬感、幸福感。為公司高質(zhì)量發(fā)展提供持久動(dòng)力和文化支撐。
浙江公司黨建部(工會(huì )辦公室)、杭州公司分工會(huì )主要負責人陪同調研。(趙子煥)
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