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廣新控股集團發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力出成效

廣東省國資委發(fā)布時(shí)間:2024-11-21 10:26:52

  近日,從廣東省國資委獲悉,廣新控股集團積極主動(dòng)融入國家戰略布局及新發(fā)展格局,加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力,持續推進(jìn)科技創(chuàng )新、產(chǎn)業(yè)創(chuàng )新、發(fā)展方式創(chuàng )新,取得顯著(zhù)成效。

  制度改革 高效運作釋放創(chuàng )新效能

  在健全企業(yè)科技創(chuàng )新體制機制方面,廣新控股集團持續優(yōu)化科技創(chuàng )新頂層設計,組建科技創(chuàng )新委員會(huì ),統籌推進(jìn)集團科技創(chuàng )新體系建設和體制改革。企業(yè)是科技創(chuàng )新的主體,廣新控股集團大力支持所屬企業(yè)建立科技型企業(yè)梯次培育機制,加強創(chuàng )新平臺建設,推動(dòng)重點(diǎn)工業(yè)企業(yè)設立“科技副總”職位,對接集團開(kāi)展重大科技項目立項、重大平臺建設、重大成果轉化等工作,不斷強化集團創(chuàng )新基礎。

  當前,廣新控股集團正在實(shí)施“拓新工程”,在新材料、生物技術(shù)等領(lǐng)域遴選了一批潛力企業(yè),全力推動(dòng)高端創(chuàng )新資源和要素向這些企業(yè)集聚。協(xié)助拓新企業(yè)和拓新項目探索實(shí)施核心團隊跟投、超額利潤分享、項目分紅激勵等中長(cháng)期激勵機制,制訂容敗盡職免責清單,厚植鼓勵探索、寬容失敗的創(chuàng )新文化,充分體現機制創(chuàng )新所釋放的創(chuàng )新活力。

  目前,廣新控股集團共有科技型中小企業(yè)14家,高新技術(shù)企業(yè)36家;專(zhuān)精特新企業(yè)16家;研發(fā)平臺52個(gè);制造業(yè)單項冠軍6家,“鏈主”企業(yè)4家。

  創(chuàng )新策源 科學(xué)技術(shù)驅動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉型

  發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力必須要緊緊依靠技術(shù)創(chuàng )新,全面推動(dòng)產(chǎn)業(yè)轉型升級,推進(jìn)產(chǎn)業(yè)智能化綠色化融合化,加快構建現代化產(chǎn)業(yè)體系。

  廣新控股集團以戰略重塑為支撐點(diǎn),培育未來(lái)產(chǎn)業(yè)、壯大戰略性新興產(chǎn)業(yè),加快打造原創(chuàng )技術(shù)策源地。2023年,廣新控股集團研發(fā)投入同比增長(cháng)14.82%,在綠色不銹鋼、高性能鋁材、電子材料、生物食品等優(yōu)勢領(lǐng)域“強鏈補鏈”,大力優(yōu)化支柱產(chǎn)業(yè)、新興產(chǎn)業(yè)、未來(lái)產(chǎn)業(yè)投資布局。

  廣新控股集團堅持聚焦重大產(chǎn)業(yè)需求,打贏(yíng)關(guān)鍵核心技術(shù)攻堅戰,特別是生物技術(shù)和新型顯示兩個(gè)賽道發(fā)力,戰略引領(lǐng)、靶向創(chuàng )新,增強創(chuàng )新研發(fā)的針對性和效果。通過(guò)建立原創(chuàng )技術(shù)策源地“四單一圖”,聚焦產(chǎn)業(yè)鏈供應鏈“卡脖子”節點(diǎn),突破一批關(guān)鍵核心技術(shù)。

  建立“廣新重大科技創(chuàng )新項目庫”,其中廣青科技“核級奧氏體不銹鋼”項目助力我國掌握核電裝備及材料產(chǎn)業(yè)鏈治理權和話(huà)語(yǔ)權;興發(fā)鋁業(yè)“工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)平臺”項目聚焦制造業(yè)轉型升級的重點(diǎn)難點(diǎn),打造廣東省屬企業(yè)制造業(yè)數字化轉型示范標桿;星湖伊品在生物發(fā)酵領(lǐng)域處于國內領(lǐng)先地位,生產(chǎn)的賴(lài)氨酸、蘇氨酸與肌苷產(chǎn)品市場(chǎng)占有率長(cháng)期位居全球前列;佛塑科技“高耐久偏光片”項目突破二色性染料“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù),實(shí)現了國產(chǎn)替代。

  廣新控股集團正深入實(shí)施“廣新創(chuàng )新十條”,堅持產(chǎn)業(yè)需求牽引,以自主創(chuàng )新或聯(lián)合創(chuàng )新形式,聚焦攻克一批關(guān)鍵核心技術(shù)和行業(yè)共性技術(shù),讓廣新控股集團不斷推動(dòng)成果“存量”轉化為產(chǎn)業(yè)“增量”。

  同時(shí),廣新控股集團大力推動(dòng)傳統產(chǎn)業(yè)轉型升級。以科技創(chuàng )新和數字化建設引領(lǐng)傳統產(chǎn)業(yè)改造升級,加快下屬興發(fā)鋁業(yè)、廣青科技、印尼廣青、佛塑科技等制造業(yè)骨干企業(yè)高端化、智能化、綠色化發(fā)展,努力打造“綠色工廠(chǎng)”“燈塔工廠(chǎng)”。

  人才支撐 打造創(chuàng )新人才“蓄水池”

  在創(chuàng )新驅動(dòng)發(fā)展的過(guò)程中,人才是第一資源。廣新控股集團通過(guò)加強拔尖創(chuàng )新人才培養,為新質(zhì)生產(chǎn)力提供技術(shù)支撐。發(fā)布“人才強企戰略十五條”措施,明確構建新時(shí)代人才強企“12345”新格局的思路,打通創(chuàng )新人才在內部流動(dòng)、晉升等方面的障礙,最大限度釋放人才創(chuàng )新潛能。

  廣新控股集團聚焦新能源新材料、生物科技與食品健康、數字服務(wù)與供應鏈服務(wù)等領(lǐng)域科技攻關(guān)需求,聯(lián)合所屬企業(yè)運用全職引才、柔性引才、平臺引才等多元化人才引進(jìn)方式,大力引進(jìn)海外高層次科技人才,為“打造原創(chuàng )技術(shù)策源地”工作夯實(shí)人才根基,目前已協(xié)助興發(fā)鋁業(yè)、廣新生物引進(jìn)海外高層次人才3名。

  除了吸引外部人才,廣新控股集團立足產(chǎn)業(yè)基礎,積極自主培育人才隊伍,通過(guò)實(shí)施科技創(chuàng )新“百人計劃”培養賦能,常態(tài)化舉辦科技創(chuàng )新領(lǐng)軍人才研討班、科技創(chuàng )新加速營(yíng)、科技創(chuàng )新大賽等,培養一批具備實(shí)踐性創(chuàng )新的創(chuàng )新人才,挖掘一批具有廣新產(chǎn)業(yè)特色的創(chuàng )新項目,培育一種濃厚的企業(yè)創(chuàng )新文化。

  同時(shí),健全科技人才的保障機制,“筑巢引鳳”打造科技人才高地。廣新控股集團引導各企業(yè)構建優(yōu)厚人才服務(wù)政策,投入2000萬(wàn)元作為科技創(chuàng )新人才發(fā)展專(zhuān)項資金,解決人才在安家和子女教育方面的后顧之憂(yōu)。




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