華電廣東公司舉行2024年優(yōu)秀班組長(cháng)現場(chǎng)培訓班

　　為進(jìn)一步加強廣東區域“五型”班組建設，提升班組長(cháng)的理論素養和工作能力。11月25日-28日，華電廣東公司2024年優(yōu)秀班組長(cháng)現場(chǎng)培訓班在大學(xué)城公司舉辦。來(lái)自區域各單位39名班組長(cháng)參加此次培訓。

　　此次培訓班設置團隊建設、能力提升、創(chuàng )新創(chuàng )效、RPA流程自動(dòng)化等課程，班組長(cháng)們學(xué)理論、強技能、傳經(jīng)驗、練本領(lǐng)，不斷提升綜合素質(zhì)。

　　破冰開(kāi)營(yíng)“聚新力”

　　培訓班組織“破冰行動(dòng)”，學(xué)員們在歡聲笑語(yǔ)中迅速熟悉彼此，增強了團隊意識，為接下來(lái)的學(xué)習培訓創(chuàng )造了良好氛圍。

　　名師授課“助成長(cháng)”

　　培訓班邀請行業(yè)專(zhuān)家，圍繞《2024年能源電力行業(yè)發(fā)展的“4”個(gè)關(guān)鍵點(diǎn)》《班組長(cháng)綜合能力提升強化訓練》《精益現場(chǎng)問(wèn)題分析與解決》《RPA流程自動(dòng)化在一線(xiàn)班組的應用》《心智領(lǐng)導力——團隊動(dòng)力潛能激發(fā)》等進(jìn)行專(zhuān)題授課。

　　班組交流“促提升”

　　培訓期間，來(lái)自集團公司2023年度“五型”標桿班組——大學(xué)城公司維護部熱機班的班組長(cháng)結合自身崗位職責、工作成效、職責作用發(fā)揮，分享班組管理經(jīng)驗。學(xué)員們認真聽(tīng)講，積極互動(dòng)，取長(cháng)補短。

　　下一步，廣東公司將持續以推動(dòng)產(chǎn)業(yè)工人隊伍建設改革為重要抓手，強化班組建設，夯實(shí)企業(yè)根基，打造具有華電廣東特色的堅強班組，為企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量。